2月1日，苏州工业园区企服中心召开“四敢”精神传达会暨作风效能建设会，传达学习市区两级推进“敢为、敢闯、敢干、敢首创”动员会议精神，动员全体员工在新的一年里，主动担当作为，积极履职尽责，进一步鼓足干劲促发展，提振信心抓落实，为企服一季度开门红提前谋篇布局。
过去的一年，企服中心持续发挥企业服务的中台枢纽作用，坚持守正创新、真抓实干，深度聚焦政策、科技、产业、人才、金融等多元服务；持续聚力融合，打造资源融合的大平台。今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是建设开放创新的世界一流高科技园区的关键之年，做好全年企业服务工作事关全局、意义重大。
会议指出，践行“四敢”精神，丰富“园区经验”，企服中心要找准工作切入点、着力点，坚持敢字为先、干字当头，以帮助企业“解决多少问题，带来多少实惠”为工作标准，推进创新链、产业链、人才链、资金链、服务链的融合，开放格局优化创新要素配置，扩大企业服务界面，丰富企业服务层级，做细做实各项服务举措，加大服务保障力度，助力园区全面推进中国式现代化园区新实践。
新的一年，企服中心要振奋精神、提升效能。会议强调：干部作风效能要再提一提，着眼重点任务、关键环节，多走出去对标找差，学习其他地区优秀服务经验；政企服务效能要再进一步，重力打造“政企面对面”服务品牌，畅通与企业的沟通渠道，高效率、高质量服务企业；惠企服务品牌要再升一级，塑造企服标杆品牌，构建“1+N”资源平台模式，突出品牌内涵，持续做大、做强企服品牌；科创特色金融要再上一层，在融资服务量质提升、多渠道协同项目招引、园易融平台扩面增效上下功夫，助推区域实体经济发展。
编辑 陈雅婷
2023年2月2日
