中国医学科学院系统医学研究院执行副院长、苏州系统医学研究所副所长马瑜婷聚焦多重应激的免疫识别和免疫调控，积极挖掘肿瘤治疗的新靶点和新策略；深耕生物材料表界面领域基础研究，江苏百赛飞生物科技有限公司董事长陈红逐步打破医用涂层国外垄断，加速高端医疗器械国产化进程；昆山市优来谷成科创中心主任陈颖构建“科技引领、示范推广、保供稳价、安全放心”的现代农业产业体系，牵头承担了40多项省级以上科技项目研发，助力粮食安全和蔬菜保供……
一个个生动感人的女性科技工作者的创新创业故事，折射出近年来苏州市妇联高质量推进“科技创新巾帼行动”的显著成效。出台支持政策、汇聚各方资源、搭建成长平台、营造科研氛围、精准对接需求，市妇联引领激励广大科技巾帼积极投身经济社会发展第一线，成为创业创新生力军，扛起新担当、展现新作为。
强化政策保障，激发女性人才创新动能
在苏州，女性科技人才是科技创新领域中不可忽视的重要力量，在苏州建设高水平创新型城市进程中积极贡献巾帼力量。
为进一步激发女性科技人才创新创造活力，在今年三八妇女节，苏州市妇联发布了女性科技人才发展“1 5 N”服务体系。其中“1”就是指市妇联联合市委人才办、市科技局等共同制定1个指导性文件《苏州市支持女性科技人才发展的十条措施》；“5”是指在高新产业园区、科研院所、高校、垂直产业行业以及企业等女性科技人才相对集聚的领域开展试点攻坚，出台管长远、管根本的个性化意见政策；“N”即为面向女科技工作者提供金融支持、创业大赛、权益维护、风采展示、导师结对、典型选树、家庭教育、主题论坛、科普推广等多项具体服务举措。“1 5 N”服务体系汇聚社会各方力量，为女性科技工作者揭榜挂帅保驾护航，也为苏州未来产业创新和高质量发展注入澎湃动力。
明晰“一本账”攻坚克难，点上突破精准服务女科技工作者。经过调研问需，苏州市妇联联合相关部门共同制定《苏州市推进科技创新巾帼行动的实施意见》，在科技产业园区、大院大所和科技型企业等三类载体中建立妇联组织，有效组织和整合辖区内科技女性力量。据悉，当前，苏州已实现省级以上高新技术产业开发区妇联组织全覆盖。同时组建苏州市女科技工作者联盟，推动10个县级市（区）女科联（协会）组织全覆盖，让妇联组织随时“在你身边”。
为凝聚、激励、赋能女性在更多领域、更广范围、更深层次上融入苏州发展大局，苏州市妇联定期召开女科技工作者座谈会，精准摸清难点盲点；为100位女科技工作者发放专属“文化休闲关爱卡”；举办苏州市女性创业创新大赛；开展苏州市“最美巾帼科技人物”评选活动，常态化举办她创·思享汇——“巾帼科技人物”主题分享活动，释放女性创业创新创造活力，营造支持女性创业创新的良好社会氛围。
因地制宜施策，激励女性人才岗位建功
“公司非常关心重视女性科技人才，大家收获了满满的成就感和暖暖的幸福感。”好孩子儿童用品有限公司布套厂产品工程科是一支敢打敢拼的“铁娘子”队伍，她们以细腻的洞察力和过硬的技术创新能力，完成产品项目改善194项、模板技术突破28项、申请专利3项，节约成本968万元。
团队成员倪文美说，公司制定了《巾帼科技人才激励方法》，在人才选拔培育、科研项目开展、公司职级评定、科技奖励等方面优先考虑女性。建立巾帼科技工作者关怀机制，采取弹性工作制、远程办公、安排住宿、灵活调休等举措，使她们在实现自己职业发展的同时兼顾家庭。
创新争先，自立自强。去年，苏州市妇联积极探索分层次、分领域、分类别推进女性科技创新行动的现实路径，开展科技创新巾帼行动试点工作，确定园区、基地、企业、项目4个类别在内的试点52个，选树示范27个。今年以来，苏州市妇联充分发挥苏州科创基础扎实、科创要素集中的优势，积极推动各地出台内部政策举措，一份份暖心政策密集发布，全力支持女性科技人才发展，解决女性科技人才干事创业的后顾之忧。
今年1月，常熟高新区党工委在苏州率先发布支持女性科技人才发展的十二条措施，提出支持女性科技人才申报“东南英才”，同等条件下优先立项，给予最高150万元的项目资助等举措。3月，作为全省本科院校中首家，苏州科技大学出台了《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的落实措施》，提出扩展女性科技人才科研学术网络等举措；昆山市通过三大行动、十二项具体举措，深化“昆如意”品牌；苏州工业园区发布提供住房支持等十条暖心政策，助力女性科技人才在新时期科技创新主战场发挥更大作用；苏州市农科院出台“十条意见”，提出孕哺期女性科技人才在承担院专项项目结题验收、科研考核等方面，可根据需要申请延期等意见，推动女性科技人才助力农业强市建设。
截至目前，苏州已经出台相关政策14个，各县级市（区）还继续加持，陆续制定、细化出台支持女性科技人才发展措施，为女性科技人才成长进步、施展才华、发挥作用创造了良好环境。
聚焦所需所盼，让女性人才发展无忧
“这笔贷款真是一场及时雨啊！”仁景（苏州）生物科技有限公司创始人董翊洁博士清晰记得，去年5月30日，她从中信银行苏州分行拿到了2000万元的贷款资金，这是苏州首批“巾帼科创贷”。董翊洁回忆，当时公司有7条产品管线处于研发关键阶段，面对资金链难题，在地方妇联的建议下，她申请了这笔贷款，不仅保证了研发继续推进，解了燃眉之急，还获得了银行提供的专属信贷产品和专享金融服务。除了“巾帼科创贷”外，苏州市妇联还联合中国人民银行苏州市中心支行推出“巾帼荣誉贷”“巾帼创业贷”等业务。
引金融“活水”助巾帼科创。当前在苏州工业园区、吴中区和虎丘区（苏州高新区）等女性科技人才集聚区域均已建设打造女性人才公寓，除拎包入住的高品质硬件环境，还配套政策解读、家庭教育等系列女性特色服务项目，满足女性人才个性化住房需求。此外，苏州市妇联联合上海等九个城市建立“长三角G60巾帼创新创业科创联盟”，共同举办新兴产业菁英女性风采展示活动。推动苏州知识产权法庭、市女科联、市女企协三方共建“苏知最舒心·木兰荟智”知识产权协同保护品牌，全力保护苏州广大女科技工作者、女企业家的智力成果及合法权益。
乘风破浪潮头立，扬帆起航正当时。苏州市妇联党组书记、主席沈丹表示，下一步将积极回应女科技工作者“急难愁盼”，为她们提供家庭教育、心理关爱、成长成才等项目化、品牌化服务，团结引领广大女性科技人才在新征程上全面推进中国式现代化苏州新实践再立新功。
记者 钱茹冰
《苏州日报》2023年05月26日A01版
