7月28日下午，苏州市委常委、苏州工业园区党工委书记吴庆文主持召开园区党工委全面深化改革委员会第4次会议，传达学习中央、省委、市委深改委会议精神，听取园区2021年半年度改革工作总结和下半年工作打算的汇报，强调要始终坚持高标准，在深化改革进程中自加压力，把争第一写在发展的旗帜上，持续推进改革和创新。园区党工委全面深化改革委员会成员出席会议，园区人大工委领导列席会议。
会议传达学习中央全面深化改革委员会第十八次、十九次会议精神，江苏省委全面深化改革委员会第十六次会议精神和苏州市委全面深化改革委员会第九次、第十次会议精神。会议指出，全面深化改革要同贯彻新发展理念、构建新发展格局紧密关联，要完整、准确、全面贯彻新发展理念，扭住构建新发展格局目标任务，更加精准地出台改革方案，推动改革向更深层次挺进。
今年以来，园区全面贯彻落实中央和省市改革决策部署，全面推进各项重点改革任务落实落地。截至6月底，年初制定的42项重点改革任务全部按序时进度推进，其中3项改革已提前完成。一批改革试点加速落地，一批改革经验复制推广，园区深改办报送的“以五项机制为抓手保障开放创新综合试验改革”被评为全省服务推进改革特色做法优秀案例。
在经济、社会治理、管理体制机制、党的建设和纪检民主法制等领域，园区持续加大深化改革力度。国家生物药、第三代半导体技术创新中心和国家新一代人工智能创新发展试验区正式获批成立，姑苏实验室获批省属科研事业单位和首批“江苏省实验室”。电子劳动合同标准和薪酬指导服务先进经验被人社部在全国推广；园区“一网通办”上线“易加招生”小程序，实现入学报名材料“零准备”、线上审批“一次办”。政务公开“一网通看”平台获国务院办公厅信息公开办好评；全力推进“免证园区”建设，首批区域免证清单预计覆盖近600项政务服务事项，免提交、减材料达1400余件。启用外国高端人才工作、居留许可“单一窗口”，截至6月底受理业务1450余笔。
全面深化改革没有“完成时”，只有“进行时”。下一步，园区将更加注重改革的系统性、整体性、协同性，在全面推进“国家开放创新综合示范区”建设、持续擦亮中新合作金字招牌、深入实施管理体制改革、积极推进“沪苏同城”制度创新等领域进一步发力，持续提高改革综合效能。
编辑 严春霞 摄影 周志杭
2021年7月28日
