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序言:幹部勤務態度の良し悪しや機関行政効率の高低は、直接党と政府のイメージに影響を及ぼし、蘇州工業園区産業レベルアップと二次創業の業務大局に関係し、基層組織と市民の切実な利益に波及する。よって、園区は2011年を「勤務態度効率向上年」とし、園区の「先を争い率先し、レベルアップに力を入れ、イノベーションを力点に置き、構造の最適化・勤務態度の向上・民生の改善を実行する」という業務大筋を巡って、サービス環境のより一歩進んだ最適化、サービス構造を完備、サービス効能を向上させ、園区がより早く世界競争力を持つ国際化・現代化・情報化ハイテク園区と発展を持続するイノベーション型・生態型・幸福型の新都市を建設するように力強い保障を提供している。 |
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